في إطار جهود الدولة لدعم العمالة غير المنتظمة وتعزيز الحماية الاجتماعية لهذه الفئة، أعلنت وزارة القوى العاملة عن زيادة قيمة منحة العمالة غير المنتظمة لتصل إلى 1500 جنيه للعامل، بعد زيادتين متتاليتين خلال العام الجاري، وذلك تنفيذًا لتوجيهات الرئيس بتقديم الدعم المالي للأكثر احتياجًا بين العمال غير المنتظمين
منحة العمالة غير المنتظمة
ويستعرض “كابيتال نيوز” في السطور التالية التفاصيـــــــــــــل..
وتقوم الدولة بصرف ست منح سنوية للعمالة غير المنتظمة بمناسبات محددة، تشمل: شهر رمضان المبارك، عيد الفطر، عيد الأضحى، عيد العمال، المولد النبوي الشريف، وعيد الميلاد المجيد وتقدر التكلفة الإجمالية لهذه المنح بعد الزيادة الأخيرة بمليار و500 مليون جنيه سنويًا.
وشددت الوزارة على أن المنح الدورية تصرف فقط للعمالة غير المنتظمة المسجلة بقاعدة البيانات الرسمية للوزارة، سواء عن طريق المقاولين أو الشركات أو عبر عمليات الحصر التي تقوم بها مديريات القوى العاملة في جميع محافظات الجمهورية.
كما أوضحت الوزارة أن التسجيل في المنحة يشمل فقط العمال الذين تتوفر بياناتهم في قاعدة البيانات، محذرةً من المواقع الإلكترونية الوهمية التي تدعي التسجيل في المنحة.
وبالإضافة إلى المنح المالية، يحصل العمال غير المنتظمين على رعايات اجتماعية وصحية وتأمين ضد الحوادث. وقد تم مؤخرًا استحداث بند خاص بالحوادث، يمنح أسر ضحايا العمالة غير المنتظمة سواء المسجلين أو غير المسجلين مبلغ 200 ألف جنيه لكل متوفى أو مصاب بعجز كلي، و20 ألف جنيه لكل مصاب بإصابات جزئية، ما يعكس اهتمام الدولة بحماية العامل وأسرته من المخاطر المحتملة.
الفئات المستحقة لمنحة العمالة
أما بالنسبة للفئات المستحقة للمنحة، فهي تشمل: الحرفيين، عمال البناء، المزارعين، عمال الصيد، وكل من لا يمتلك دخل ثابت أو تأمينات اجتماعية.
وللحصول على المنحة، يجب أن يكون المتقدم مصري الجنسية، وألا يقل عمره عن 20 عامًا ولا يزيد عن 60 عامًا، وأن تكون الحرفة التي يعمل بها موثقة في بطاقة الرقم القومي، وأن يكون مسجلاً في مديرية القوى العاملة.
وتهدف الوزارة إلى توسيع قاعدة بيانات العمالة غير المنتظمة من مليون و164 ألف عامل مسجلين حاليًا إلى 2.5 مليون عامل خلال الفترة القادمة، لضمان وصول المنحة إلى أكبر عدد ممكن من العمال المستحقين وتحقيق العدالة الاجتماعية لهم.
تأتي هذه الإجراءات ضمن جهود الدولة المستمرة لتعزيز الحماية الاجتماعية للعمالة غير المنتظمة، ودعم الفئات الأكثر احتياجًا، بما يعكس التزام الحكومة بتوفير حياة كريمة للعمال وضمان حقوقهم المالية والاجتماعية.
اقرأ أيضا: مفاجأة جديدة بشأن زيادة المرتبات والمعاشات 2025.. تفاصيل بالأرقام
